Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 235/2022 del 07/02/2022 (Dott. Maria Antonia Garzia)

… con decorrenza dal 2003 e cioè dalla data dell' accertata inabilità (quindi prima del licenziamento disciplinare). Il MEF rispondeva affermando che ai sensi dell' art.2 d.m.n.187/98 la pensione di in…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 1325/2020 del 19/06/2020 (Dott. Maria Antonia Garzia)

…za n.114/2019 emessa dal medesimo Tribunale ed è stata dichiarata la illegittimità del licenziamento disciplinare intimato dalla stessa società alla D.XXXXXXX il giorno 5/3/2018 a causa della generici…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 1280/2020 del 16/06/2020 (Dott. Maria Antonia Garzia)

…nel loro complesso, ed ha caratterizzato la gravità della vicenda portando al doveroso licenziamento disciplinare: difatti, ancorché le singole condotte contestate al lavoratore, almeno in apparenza, …...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 976/2020 del 28/04/2020 (Dott. Maria Antonia Garzia)

…oporzionalità, non consente l' applicazione della tutela cd. reale Infatti, in tema di licenziamento disciplinare, qualora il comportamento addebitato al lavoratore, consistente nel rifiuto di rendere…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 3520/2018 del 26/10/2018 (Dott. Maria Antonia Garzia)

…mentazioni del primo giudice, laddove con la impugnata sentenza ha ben chiarito che il licenziamento disciplinare, al pari di quello per giusta causa ex art. 2119 c.c. fondato sulla violazione di obbl…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 3893/2018 del 23/10/2018 (Dott. Maria Antonia Garzia)

…corso ex art. 18 L.300/70 presentato dal lavoratore , confermando la illegittimità del licenziamento disciplinare intimato al C.XXXXXX. Il Tribunale ha argomentato che non vi sarebbe stata certezza in…...